陕西自然资源领域高级工程师评审要求
文章来源:本站 发布时间:2024-01-25 17:20:29
一、基本条件
申报人员应热爱本职工作,认真履行岗位职责,具有良好的职业道德和敬业精神,作风端正。同时,申报人员需满足以下要求:
近5年个人年度考核均为合格以上等次。
按要求参加专业技术人员继续教育,每人每年参加继续教育公需课学习不少于24学时,专业科目不少于56学时。
对实行专业技术岗位管理的事业单位,按照评聘结合的原则,推荐上报人数和空缺岗位数按照1:1比例申报,岗位年内有空缺、可聘用的,可以推荐申报。严禁超岗位申报。
评审专业类别及资格名称为:地质(地质调查与矿产勘查、探矿工程、地球物理勘查与遥感、地球化学勘查、地质实验测试、水工环地质、地质测绘、地质仪器、地质机械、土地工程);矿业(地质调查与矿产勘查、地球物理勘查与遥感、地球化学勘查、地质实验测试、水工环地质、地质测绘、地质仪器、地质机械);城乡规划。
二、学历(学位)、资历条件
申报人员需具备下列条件之一:
获得博士学位,取得工程师职称资格,聘任工程师2年以上;
获得硕士学位,或第二学士学位,或大学本科学历,或学士学位,取得工程师职称资格,聘任工程师5年以上;
后取本科学历,累计从事本专业技术工作15年以上,聘任工程师5年以上;
大专毕业后直接从事本专业技术工作20年以上,聘任工程师5年以上;
后取大专学历,累计从事本专业技术工作25年以上,聘任工程师5年以上。
三、能力、业绩条件
申报人员应具备以下条件:
具备坚实的专业基础理论知识和专业技术知识,掌握本专业领域的技术发展趋势。
有丰富的实践经验,能够解决本专业领域的关键性技术问题,具有承担重要工程项目的能力。
具备承担本专业领域技术研发、技术推广、技术咨询和科技服务的能力,能够为相关单位提供技术支持和服务。
在本专业领域取得了一定的研究成果或业绩成果,具有良好的社会效益和经济效益。
具有良好的团队协作精神和管理能力,能够组织本单位的技术工作并承担相应的责任。
申报人员需提供相关的能力、业绩证明材料。
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